中共浙江省委直属机关工作委员会常务副书记  陆发桃

机关效能建设是习近平同志在浙江工作期间亲自谋划、亲自部署、亲自推动的一项重点工作，既是“八八战略”的重要内容，也是落实“八八战略”的有效保证。2003年5月26日，时任浙江省委书记的习近平同志在省直机关工委调研时，明确指示工委要管好党员、管好干部、管好首脑机关，抓好机关效能建设。

20年来，省直机关工委始终牢记习近平总书记殷殷嘱托，坚持不懈把机关效能建设放在心上、抓在手上、扛在肩上。今年，认真贯彻全省“新春第一会”精神，全面对标省委关于加强“三支队伍”建设的部署要求，在全省机关开展以“五个一”为主要内容的新时代机关效能建设，为勇当先行者、谱写新篇章贡献机关党建力量。

扛责在肩   挺膺担当

以机关效能大提升牵引清廉机关模范机关全面建强

20年来，紧紧围绕习近平同志提出的“八个方面”工作重点、五个“下功夫”目标路径，坚持把狠抓机关效能作为建设清廉机关的题中之义、创建模范机关的关键之举，走出了一条“打开格局、融入大局、开创新局”的浙江机关党建特色之路。

抓机关效能增强决策部署执行力。时刻牢记习近平总书记“加强机关效能建设是提高党的领导水平和执政水平的必然要求”的谆谆教诲，坚持以思想政治引领为先导，强化政治机关首位意识、突出政治建设统领地位，严格执行“第一议题”，自觉践行“三个表率”，推动省直机关建立健全习近平总书记重要指示批示精神和党中央重大决策部署闭环落实机制，坚定走好“最讲党性、最讲政治、最讲忠诚、最讲担当”的“第一方阵”和“最先一公里”。

抓机关效能增强勤廉作风战斗力。时刻牢记习近平总书记“良好的作风是效能建设的具体体现”的谆谆教诲，坚持以狠抓机关作风为重点，大力倡树勤廉并重的鲜明导向，从带头执行午餐禁酒等机关效能建设“四条禁令”，到持续筑牢中央八项规定精神堤坝，再到深入践行“四下基层”，深化开展“大走访大调研大服务大解题”活动，20年来全省各级机关驰而不息纠“四风”、正作风、树新风，各类受访群体对机关干部作风状况满意率逐年稳步上升。调查数据显示，近5年满意率达95%以上。

抓机关效能增强改革发展服务力。时刻牢记习近平总书记“抓效能就是抓发展、抓发展必须抓效能”的谆谆教诲，以赋能改革发展为主线，紧紧围绕“最多跑一次”改革、数字化改革、营商环境优化提升“一号改革工程”、共同富裕示范区建设等，谋划实施“严纪律正作风作表率”“强服务强效能”“唯实惟先在行动”“破百难、助共富”“我为基层办实事”等工作载体，持续为全省改革发展事业凝心聚力、赋能添彩。

步步深化   久久为功

持续推动机关效能建设提质增效

20年来，浙江坚持一张蓝图绘到底，坚定不移沿着习近平总书记指引的路子走下去，突出实战导向，优化打法招数，推动机关效能建设落地落实、开花结果。

聚焦中心，一年一题抓。紧扣杭州亚运盛会、三个“一号工程”、“三支队伍”建设等重大任务，先后部署开展“服务亚运、机关先行”“党建领航、机关领跑”和“五个一”机关效能建设等专项行动，积极争创党员先锋岗、工人先锋号、青年文明号、巾帼文明岗，广泛开展岗位建功、亮牌践诺、赛马比拼等活动，推动全省各级机关在服务国之大者、省之要事上当先锋、打头阵。近年来，全省各级机关累计解决高质量发展建设共同富裕方面的问题2700余个，惠及企业2.1万余家、群众2.8万余人。

紧盯问题，一板一眼抓。集中梳理近五年全省“民呼我为”平台有关反映事项119万余件次，向企事业单位、社会公众等群体征求意见建议865条次。聚焦制约改革发展、影响工作落实、基层反映强烈的关键瓶颈，推动省直机关谋划推出机关效能建设项目665个，包括企业报表“最多报一次”改革、“办不成事”反映窗口建设、推动党政机关习惯过紧日子等具有全局性突破性牵引性的重点项目70个，以解决问题的实际成效让群众有感、企业有得、基层有获。

融入经常，一点一滴抓。坚持标本兼治、常态长效，全新构建“线上+线下”评议监督机关作风新模式，抓住重大节点常态化开展正风肃纪明察暗访，定期归集梳理巡视巡察、走访调研、督查检查等方面反馈的机关效能短板，分类纳入“机关党建问题闭环管控”应用场景，以钉钉子精神抓好整改落实。

锐意进取   变革开新

奋力促进新时代机关效能建设迭代跃升

站在20周年新的起点上，省直机关工委将认真学习贯彻党的二十届三中全会精神，全面贯彻落实全省深化新时代机关效能建设工作座谈会部署要求，发挥组织推动督导的职能优势，加快推进新时代机关效能建设走向纵深、特色发展、现代化跃升。

在深化思想认识上再下功夫。树牢“不抓效能就是失职，抓不好效能就是不称职”的理念，加快构建各级党委领导、党的机关工作委员会主抓、部门党组主责、相关部门高效协同的工作格局。结合抓好党的二十届三中全会精神的学习宣传贯彻，让效能大提升、作风大转变在全省各级机关蔚然成风，持续推动“八八战略”走深走实，努力把习近平总书记为浙江倾情擘画的美好蓝图变为美好现实，确保全会各项改革部署落地生根、开花结果。

在强化工作推进上再下功夫。着眼省委所指、改革所向、发展所需、基层所难，直面“乱作为、不作为、不敢为、不善为”等问题，持续深化党组织书记领办机关效能建设项目工作，以清单化、闭环式抓好落地落实，以全面深化改革精神推动政务服务增值化改革走向纵深。持续总结提炼、宣传推广各地各单位的典型实践案例，以“小切口”促进经济社会发展、营商环境优化、机关作风转变，真正把机关效能建设打造成为机关党建助力浙江现代化先行的科学路径、服务改革发展的撬动支点、展现担当作为的亮丽名片。

在优化制度供给上再下功夫。把握新形势新任务新要求，着眼从解决“一件事”向治理“一类事”延伸拓展，研究制定深化新时代机关效能建设的规范性文件，迭代升级监督检查、投诉办理、民主评议、警示通报、关爱激励等配套措施，努力打造更多在全国具有影响力的标志性成果。建立健全省直机关工委与有关部门信息互通、工作协同、督查联动、考评配合的日常协调机制，加快推动党政机关高效运转协同贯通。锲而不舍落实中央八项规定精神，扎实推进整治形式主义为基层减负工作，把党政机关习惯过紧日子的要求落到实处，持续涵养勤廉并重的良好政治生态。